regular employee

・ 勤 務 地　　　　東京本社・名古屋支店

・ 仕事内容 　　　 チェーン本部、専門店などへの企画提案営業

・ 求める人材 　　 行動力があり、お客様の課題を一緒に解決する姿勢で

　　　　　　　　　企画提案営業ができる方

・ 勤 務 地　　　　東京本社

・ 仕事内容 　　　 自社商品の企画・デザイン・カタログ制作など

・ 求める人材 　　 常に市場にアンテナを張って、新しい機能やデザインを生み出せる方

・ 勤 務 地　　　　東京本社・名古屋支店

・ 仕事内容 　　　 基幹業務システムの開発 及び 保守、業務アプリの開発

・ 求める人材 　　 スキルとアイデアが豊富な方　※ 経験者優遇

・ 勤 務 地　　　　東京本社

・ 仕事内容 　　　 売上・仕入・会計・給与・資金管理・業績分析など

・ 求める人材 　　 着実に事務処理を進め、経営全体の課題に取り組める方　※ 経験者優遇

・ 勤 務 地　　　　名古屋支店（物流センター）

・ 仕事内容 　　　 受注データ処理 及び 倉庫内での出荷作業・在庫管理など

・ 求める人材 　　 作業を正確にこなすことができ、積極的に改善活動に取り組める方

・ 勤 務 地　　　　東京本社

・ 仕事内容 　　　 生産手配や材料調達、品質管理、新素材・新加工の開拓

・ 求める人材 　　 ものづくりや素材に興味があり、着実に事務処理を進められる方

東京本社・名古屋支店 共通

7:00 ~ 21:00 内のフレックスタイム制　 ※ コアタイム 9：00 ～ 15：00

→ 各オフィスの所在地はこちらへ

高校卒：　東京本社　　　 205,900 ～ 255,900 円

　　　　　名古屋支店　　 193,900 ～ 243,900 円

短大卒：　東京本社　　　 213,100 ～ 263,100 円

　　　　　名古屋支店　　 201,100 ～ 251,100 円

大学卒：　東京本社　　　 239,600 ～ 289,600 円

　　　　　名古屋支店　　 227,600 ～ 277,600 円

月末締め、翌月15日払い

上記は、基本給にエリア手当（東京 20,000 円、名古屋 8,000 円）を含めた金額です。

知識・スキル・経験などを十分考慮の上で決定しますが、

上記はあくまで入社時点での基本給であり

入社後、より高い能力や成果が認められる場合は待遇を見直します。

時間外手当・通勤手当（全額支給）・世帯主手当・子ども手当・営業手当（12,000円～）・

資格手当（月額最大10,000円）・役職手当・一人暮らし応援手当（20,000円～）

年 1 回（4 月）　※人事制度に基づき、個人評価記号に応じて決定

年 2 回（７月・12月）　直近1年実績：基本給 × 5.8ヶ月

※評価制度導入、評価や業績に応じて決定します。

年間休日 120 日　※ 会社カレンダーに基づく

土日祝日休暇（繁忙期を除く）・夏季休暇 及び 冬季休暇（各 5 日程度）

その他、計画有給の取得を推奨しております。

社会保険・雇用保険完備

定期健康診断

インフルエンザ予防接種補助制度

勤続年数に応じた表彰制度（休暇付与・旅行手当支給）

退職金制度

スキルアップサポート（学習費用補助）

産前産後休業、育児･介護休業制度

昼食補助制度

社員旅行（年1回・全額会社負担）

慶弔休暇制度

ゆう活手当（朝型勤務によって夕方のプライベート時間の充実をサポートする手当）

・中途採用の場合、キャリアに応じた研修を個別に計画しますが、

　早くご活躍いただけるよう、実践を重視したOJTがメインとなります。

・上記の他、グループで開催する新任管理職研修があります。

・当社ではこれら研修制度を整備していますが、「習うより慣れろ」の言葉どおり、

　実務経験の中で知識と気づきを得ることが最も効果的な学びであり、

　成長機会だと考えています。

　従って、机上研修は必要最小限に集約し、実践指導を重視しています。

ブランド規模拡大に向けた組織・人材強化のため

一緒に働いてくださる方を大募集いたします。

意欲があれば、業界経験は問いません。

異業種出身でも活躍しているメンバーが多数います。

また、新規事業立ち上げの経験がある方、

アパレルや文具・雑貨業界でデザイナー経験のある方、

行動力やコミュニケーション力に自信のある方は、

早い段階でご活躍の機会を得られる可能性があります。

・仕事においては、お客様に対して誠実であること、

　業務の進め方や判断が合理的であることを重視しています。

・仕事の成果はもちろんですが、コミュニケーション力や

　行動力、堅実さなどが評価されやすい社風です。

・女性社員の割合が高く、女性の役職者も多数活躍しています。

　評価や昇進に性別が影響することはありません。

・当社グループは長期間にわたって成長を続けていますので、

　現状維持ではなく、日常的な進歩・改善が必要です。

・当社では、意欲や能力に応じて比較的早い段階で仕事を任せていきます。

　向上心の高い方にとってチャンスを得やすい職場です。

・自社商品を社内割引価格（30％割引）で購入できます。

・一定の経験と実績を積んだ後に所定の条件を満たした場合、在宅勤務を申請できます。

・グループで保養施設を保有しており、安価で利用できます。